第1660章 会下
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第1660章会下
众人记录下。
三月，迎春的鲜花饼，免费上街头送，迎来新一年的新气象和大家的关注。
四月，清明果福利食堂售卖，收取费用全部都归福利食堂账目中，养猪场业务这边和我这边会努力促成，新校应该差不多了，可以安排参观。
五月，劳动节，和工会以及其他单位联合做活动，具体细节四月中旬前出台，菜园子周边种果树。
六月，为儿童们创造惊喜，一会征集大家的意见，那啥，六月插播一个福利，大家去野营玩耍一日，带薪游玩，你们也是我们协会的大朋友啊。
七月八月建军建党，文职人员和播音室注意好时间，进行上报歌颂和广播应景。
九月运动会，今年分会依旧是内部选拔，然后再选人参赛，其他人要作为赛时后勤，尽量满足运动员一切合理的需求，运动会一结束，就准备国庆宴和中秋福利的事情，招生如果成功，也可在学校进行一个暖校活动。
十月国庆，九月中旬开始联系本地的英雄和当年抗战的光荣分子和家庭，进行国庆宴。
年底活动不多，十一十二今年是计划弄底料，一会大家商量出底料，大厨们，你们今年新活儿不少啊。
至于明年的计划有三个，烹饪学校成熟运作，福利食堂想到新主意，尽量摆脱需要分会高强度支持才能运转的状态。
“好了，接下来针对上述计划有什么疑问，大家现在就可以提出来。”
一年就三四次大会，所以大家很珍惜发言的机会和时间。
立马有人说各个活动的主要负责人是不是都是柯主任来带领。
“不是，部分我牵头，其他的周星，姜博文两位同志一会会分组做更详细的分配。”
也有问了鲜花饼数量。
“我们经过商量和对周边的一个预测，要做两千个鲜花饼左右，所以烤炉会再增加两个。”姜博文回答。
也有人问了，儿童节，也是免费发放吗，不能家长负担么。
“这一点我们也考虑过，暂定是免费给个无伤大雅的小零食小礼物，要是大家有更好的建议在五月前都可以来跟我们说我们会综合考虑的。”这是周星的回复。
看得出来，两人已经能沉稳面对大家的问题了。
今年计划里，烹饪学校顺利展开参观，无疑是个大亮点，针对这个活动，大家又是一阵讨论。
最后是关于福利制度和管理制度的一个讨论。
大家统一的回答是：“福利没有建议，因为我们已经身在福中了，可不能不知福，贪心过度。”
随即是他们的检讨：“我觉得我们工作太松散了，也没有一个上下级的那种严谨的分级，还有一些外出，必须要打报告或者在公示栏上更新，要不我们找不到人又是浪费时间。”
行把这群年轻人。
人家都希望工作单位越松散越好，你们倒是思想觉悟高啊，还给自己找条条框框起来了。
这些柯百佳应了，让提出建议的，回头弄一份完整的规章制度来，要是没头绪，可以看看其他单位或者工会的。
(本章完)
众人记录下。
三月，迎春的鲜花饼，免费上街头送，迎来新一年的新气象和大家的关注。
四月，清明果福利食堂售卖，收取费用全部都归福利食堂账目中，养猪场业务这边和我这边会努力促成，新校应该差不多了，可以安排参观。
五月，劳动节，和工会以及其他单位联合做活动，具体细节四月中旬前出台，菜园子周边种果树。
六月，为儿童们创造惊喜，一会征集大家的意见，那啥，六月插播一个福利，大家去野营玩耍一日，带薪游玩，你们也是我们协会的大朋友啊。
七月八月建军建党，文职人员和播音室注意好时间，进行上报歌颂和广播应景。
九月运动会，今年分会依旧是内部选拔，然后再选人参赛，其他人要作为赛时后勤，尽量满足运动员一切合理的需求，运动会一结束，就准备国庆宴和中秋福利的事情，招生如果成功，也可在学校进行一个暖校活动。
十月国庆，九月中旬开始联系本地的英雄和当年抗战的光荣分子和家庭，进行国庆宴。
年底活动不多，十一十二今年是计划弄底料，一会大家商量出底料，大厨们，你们今年新活儿不少啊。
至于明年的计划有三个，烹饪学校成熟运作，福利食堂想到新主意，尽量摆脱需要分会高强度支持才能运转的状态。
“好了，接下来针对上述计划有什么疑问，大家现在就可以提出来。”
一年就三四次大会，所以大家很珍惜发言的机会和时间。
立马有人说各个活动的主要负责人是不是都是柯主任来带领。
“不是，部分我牵头，其他的周星，姜博文两位同志一会会分组做更详细的分配。”
也有问了鲜花饼数量。
“我们经过商量和对周边的一个预测，要做两千个鲜花饼左右，所以烤炉会再增加两个。”姜博文回答。
也有人问了，儿童节，也是免费发放吗，不能家长负担么。
“这一点我们也考虑过，暂定是免费给个无伤大雅的小零食小礼物，要是大家有更好的建议在五月前都可以来跟我们说我们会综合考虑的。”这是周星的回复。
看得出来，两人已经能沉稳面对大家的问题了。
今年计划里，烹饪学校顺利展开参观，无疑是个大亮点，针对这个活动，大家又是一阵讨论。
最后是关于福利制度和管理制度的一个讨论。
大家统一的回答是：“福利没有建议，因为我们已经身在福中了，可不能不知福，贪心过度。”
随即是他们的检讨：“我觉得我们工作太松散了，也没有一个上下级的那种严谨的分级，还有一些外出，必须要打报告或者在公示栏上更新，要不我们找不到人又是浪费时间。”
行把这群年轻人。
人家都希望工作单位越松散越好，你们倒是思想觉悟高啊，还给自己找条条框框起来了。
这些柯百佳应了，让提出建议的，回头弄一份完整的规章制度来，要是没头绪，可以看看其他单位或者工会的。
(本章完)